Tale Intervento ha dunque come finalità quella di agevolare l"inserimento nel mondo del lavoro di soggetti deboli, iscritti in apposite liste sulla base di determinati requisiti soggettivi, al fine di favorire anche la loro integrazione sociale. È previsto che le opportunità lavorative annue siano fissate dalla Giunta Provinciale, su proposta della Commissione provinciale per l"impiego, con il vincolo che massimo 40 siano riservate a lavoratori con disabilità psichica con percentuale pari o superiore all"80%, massimo 20 a favore di madri di famiglie monoparentali e massimo 15 a favore di lavoratori coinvolti in progetti pluriennali per servizi ausiliari di tipo sociale. 

In base a tali premesse, la delibera prevede la determinazione del numero di opportunità da attivare per l'anno 2022 e l'ampliamento, sempre per l'anno 2022, dei settori di attività nell'ambito degli interventi di lavori socialmente utili di cui all'Intervento 3.

3.D finanziati da Agenzia del Lavoro. In particolare, per l'annualità 2022 risulta necessario stabilire il fabbisogno delle opportunità occupazionali in 1.592 complessive, circa una ventina in più rispetto al 2021 destinando a questo intervento 14 milioni di euro, in aumento sul 2021, che verranno ripartiti secondo criteri stabiliti dal Cda di Agenzia del lavoro.

"Le risorse assegnate ad Agenzia del Lavoro vanno nella direzione di sostenere azioni, come le politiche attive del lavoro e quelle dell'Intervento 3.3 D che sono destinate a sostenere i soggetti che, a vario titolo, necessitano di maggior sostegno in ambito occupazionale. In questa fase segnata ancora dalla pandemia, le risorse investite a favore di chi fatica nel mercato del lavoro sono ancora più importanti per mantenere la coesione sociale e dare opportunità a chi altrimenti non ne avrebbe" sottolinea l'assessore Spinelli.